Должностная инструкция главному художнику-дизайнеру

Содержание
  1. Должностная инструкция художника-дизайнера по полиграфии
  2. 1. Общие положения
  3. 2. Функции
  4. 3. Должностные обязанности
  5. 4. Права
  6. 5. Ответственность
  7. Должностная инструкция художника-оформителя (дизайнера) (ПС «Специалист по техническим процессам худ. деятельности»)
  8. (профессиональный стандарт “Специалист по техническим процессам художественной деятельности”)
  9. Похожее
  10. Должностная инструкция дизайнера – образец 2020 года и как ее составить, права и обязанности
  11. Как составить: общие положения
  12. Должностные обязанности: на что имеет право дизайнер и его ответственность
  13. Типовая
  14. Дизайнера интерьера
  15. Графического дизайнера
  16. Ландшафтного
  17. По рекламе
  18. Веб-дизайнера
  19. Функции
  20. Должностные обязанности
  21. Права
  22. Ответственность
  23. Общий каталог описания должностей тут:  Список типовых должностей!
  24. Должностная инструкция художника-оформителя
  25. II. Должностные обязанности
  26. III. Права
  27. IV. Ответственность
  28. ссылкой:

Должностная инструкция художника-дизайнера по полиграфии

Должностная инструкция главному художнику-дизайнеру

[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]Утверждаю[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию][число, месяц, год]М. П.

Должностная инструкция художника-дизайнера по полиграфии [полное наименование организации, предприятия с указанием организационно-правовой формы]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Художник-дизайнер по полиграфии относится к категории специалистов.

1.2. Художник-дизайнер по полиграфии назначается на должность и освобождается от нее приказом [должность руководителя издательской организации] по представлению [руководителя структурного подразделения; иного должностного лица].

1.3. На должность художника-дизайнера по полиграфии назначается лицо, имеющее высшее художественное образование и стаж работы в издательстве не менее [значение] лет.

1.4. Художник-дизайнер руководствуется в своей трудовой деятельности законодательством РФ, другими нормативно-правовыми актами, инструкциями и методическими рекомендациями, регламентирующими деятельность в сфере производства полиграфической продукции.

1.5. Художник-дизайнер по полиграфии должен знать:

– нормативно-правовые акты, методические материалы по производству полиграфической продукции и охране авторских прав;

– методы и средства выполнения художественно-оформительских работ;

– действующие стандарты и технические условия, методики оформления различных полиграфических изданий (книг, журналов, газет, буклетов, плакатов и т. п.);

– правила верстки печатных изданий;

– компьютерные программы, применяемые при создании проектов полиграфической продукции, в том числе программу для обработки фотографий Adobe Photoshop; редакторы векторных изображений (рисунков), которые используются для создания компьютерной графики Adobe Illustrator и (или) CorelDraw; программы допечатной подготовки QuarkXpress и PageMaker;

– основы рисунка и фотографии;

– технологию производства разрабатываемой полиграфической продукции;

– перспективы технического развития издательства и тенденции совершенствования производимой полиграфической продукции;

– основы рекламы и маркетинга;

– основы социологии, психологии;

– требования, предъявляемые к разработке и оформлению художественно-дизайнерской документации;

– основные требования, которые необходимо учитывать в процессе создания полиграфической продукции (функциональные, технико-конструктивные, эргономические, эстетические и др.);

– порядок проведения художественно-дизайнерской экспертизы проектов полиграфической продукции, критерии эстетической оценки их качества;

– передовой отечественный и зарубежный опыт издательской и полиграфической деятельности;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства;

– правила внутреннего трудового распорядка;

– внутренние документы издательской организации, устанавливающие порядок деятельности, структуру издательской организации;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.6. Кроме вышеперечисленных профессиональных знаний и умений художник-дизайнер по полиграфии должен быть эрудированным, обладать широким кругозором, иметь фундаментальные познания в области мировой литературы и искусства.

1.7. Художник-дизайнер по полиграфии подчиняется непосредственно [руководителю структурного подразделения, например, арт-директору, или указать какому иному должностному лицу].

1.8. На время отсутствия художника-дизайнера по полиграфии (болезнь, отпуск, командировка и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

2. Функции

2.1. На художника-дизайнера по полиграфии возлагаются следующие функции: – разработка и создание оригинальных творческих проектов, художественно-эстетических решений в производстве различной полиграфической продукции – книг, журналов, газет, буклетов, плакатов, календарей, открыток и т. д.

3. Должностные обязанности

3.1. Для выполнения возложенных на него функций художник-дизайнер по полиграфии выполняет следующие обязанности:

– осуществляет разработку с использованием новых информационных технологий проектов художественного оформления выпускаемой полиграфической продукции (оригинал-макеты), используя полученную от руководителя или непосредственно от заказчика, а также, возможно, автора литературного произведения информацию о цели издания, адресной аудитории, сроках выполнения, требуемом качестве и используемых материалах и т. п.;

– определяет общий внешний вид и оформление книг, журналов, газет;

– создает эскизы и выполняет работы по художественному оформлению обложек печатных изданий;

– разрабатывает компоновочные и композиционные решения по размещению на страницах полиграфической продукции текстовых блоков, иллюстраций, фотографий и т. д.;

– разрабатывает макеты периодических изданий, оформляет публикации различного характера в журналах, газетах и других изданиях;

– создает разного рода схемы, графики, диаграммы к текстам изданий, разрабатывает новые элементы дизайна, создает новые стили оформления изданий и публикаций;

– создает художественные решения для печатной рекламной и представительской продукции: плакатов, постеров, буклетов, рекламных проспектов, визитных карточек, бланков и т. д., разрабатывает эскизы товарных знаков, упаковки, этикеток и т. п.;

– изучает требования, предъявляемые заказчиками к издаваемой полиграфической продукции, технические возможности издательства для выпуска продукции требуемого качества;

– осуществляет контроль за реализацией художественно-оформительских решений, дает необходимые указания верстальщикам, художественным редакторам, выпускающей группе, фотографам и т. п.;

– изучает и анализирует опыт других организаций по художественному оформлению печатных изданий, проводит сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной печатной продукции, дает оценку их эстетического уровня;

– оформляет документацию на законченные художественно-оформительские разработки, составляет отчеты о результатах выполненных работ;

– ведет картотеку и составляет сборник образцов разработанных и воплощенных в полиграфических изданиях художественно-оформительских решений.

4. Права

4.1. Художник-дизайнер по полиграфии имеет право:

– на все предусмотренные законодательством социальные гарантии;

– вносить созданные им художественно-оформительские решения в свой личный портфолио в качестве авторских разработок;

– требовать от руководства издательства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав;

– требовать от руководства издательства создания условий для выполнения служебных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, технических средств, программного обеспечения, материалов и т. д.;

– в рамках выделенного бюджета самостоятельно приобретать необходимые для работы специализированное программное обеспечение, литературу, материалы и т. д.;

– знакомиться с проектами решений руководства издательства, касающимися его деятельности;

– вносить на рассмотрение руководства издательства предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;

– запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

– повышать свою профессиональную квалификацию.

5. Ответственность

5.1. Художник-дизайнер по полиграфии несет ответственность:

– за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;

– за причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;

– за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[подпись] [инициалы, фамилия] [число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[подпись] [инициалы, фамилия] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[подпись] [инициалы, фамилия] [число, месяц, год]

Источник: http://prom-nadzor.ru/content/dolzhnostnaya-instrukciya-hudozhnika-dizaynera-po-poligrafii

Должностная инструкция художника-оформителя (дизайнера) (ПС «Специалист по техническим процессам худ. деятельности»)

Должностная инструкция главному художнику-дизайнеру

Должностная инструкция художника-оформителя (дизайнера)

(профессиональный стандарт “Специалист по техническим процессам художественной деятельности”)

1. Общие положения

1.1. Художник-оформитель относится к категории специалистов.
1.2. На должность художника-оформителя принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по профилю выполняемых работ, стаж работы по профилю подготовки – не менее 3 лет.
1.3.

Художник-оформитель должен знать:
1) законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам сохранения и развития культурного наследия народов Российской Федерации;
2) технологию производства, принципы работы, требования, предъявляемые к разработке и оформлению художественно-конструкторской документации;
3) основы эргономики, декоративного искусства;
4) технические характеристики и свойства материалов, применяемых в проектируемых конструкциях;
5) единую систему конструкторской и технологической документации;
6) перспективы технического развития организации;
7) тенденции совершенствования проектируемых изделий;
8) техническую эстетику и эргономику;
9) методы художественного конструирования и художественно-графических работ; технологию производства, принципы работы, условия монтажа и технической эксплуатации разрабатываемых изделий;
10) действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия, касающиеся художественно-конструкторских разработок;
11) отечественный и зарубежный опыт в области художественного конструирования с целью использования его в практической деятельности;
12) методы проведения технических расчетов при художественном конструировании; основы стандартизации и патентоведения;
13) порядок проведения художественно-конструкторской экспертизы проектов изделий, критерии эстетической оценки их качества;
14) технические средства, применяемые при проектировании;
15) порядок оформления заявок на промышленные образцы;
16) передовой отечественный и зарубежный опыт художественного конструирования;
17) передовые технологии в области художественного проектирования рекламы;
18) Правила внутреннего трудового распорядка;
19) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
20) ……………. (другие требования к необходимым знаниям)
1.4. Художник-оформитель должен уметь:
1) применять знания в оформлении предъявляемых заказчиком документов по рекламной продукции;
2) создавать проекты в графике – плакаты и печатную продукцию по эскизам художников, оформлять витрины в магазинах и на выставочных стендах;
3) вести самостоятельно или в составе группы разработку художественно-конструкторских проектов реконструкции и строительства помещений организации;
4) обрабатывать информацию из различных источников по разработке и редактированию художественно-конструкторских проектов эскизов рекламных щитов, плакатов и печатной продукции, эскизов оформления витрин различных организаций, ярмарок, выставок и их элементов;
5) представлять материалы для разработки проектов благоустройства и озеленения прилегающей территории, архитектурно-художественного оформления фасадов зданий, проходных и других принадлежащих организации сооружений;
6) представлять материалы для разработки художественно-конструкторских проектов и осуществления оформительских работ (рекламы, выставок, панно, плакатов);
7) разрабатывать новые виды стилей одежды и обуви, новые виды аксессуаров и применяемых для их изготовления материалов;
8) выполнять отдельные стадии (этапы) и направления научно-исследовательских и экспериментальных работ, связанных с решением художественно-конструкторских задач, в составлении технических заданий на проектирование и согласовании их с заказчиками, в разработке художественно-конструкторских предложений;
9) подготавливать данные для расчетов экономического обоснования предлагаемой конструкции проектируемого объекта;
10) анализировать научно-техническую информацию, необходимую на различных стадиях (этапах) художественного конструирования;
11) оформлять документацию на законченные художественно-конструкторские разработки, составлять отчеты о результатах выполненных работ;
12) оформлять заявки на промышленные образцы для художественно-конструкторской экспертизы проектов и на представление вновь освоенных изделий на аттестацию и сертификацию;
13) подготавливать материалы для проведения работ по стандартизации в области художественного конструирования;
14) оформлять сопроводительные документы, связанные с проектированием форм, упаковки и рекламы конструируемых изделий;
15) подготавливать отзывы и заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся разрабатываемых конструкций изделий, проектов стандартов, технических условий и других нормативных документов по художественному проектированию;
16) вести картотеку внедренных проектов, образцов применяемых материалов;
17) выполнять работу, связанную с проектированием форм сопроводительных документов, упаковки и рекламы конструируемых изделий;
18) подготавливать материалы для проведения работ по стандартизации в области художественного конструирования;
19) создавать художественно-конструкторские проекты изделий (комплексов) производственного и бытового назначения, обеспечивая высокий уровень потребительских свойств и эстетических качеств проектируемых конструкций;
20) находить наиболее рациональные варианты художественно-конструкторских решений, сочетающих высокие потребительские и эстетические качества изделий;
21) проводить сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценку их эстетического уровня;
22) осуществлять контроль соответствия рабочих чертежей изделия и технологической оснастки художественно-конструкторского проекта, особенно деталей и узлов, которые могут повлиять на удобство эксплуатации и внешний вид конструкции, а также авторский надзор за реализацией художественно-конструкторских решений при проектировании, изготовлении, испытаниях и доводке опытных образцов изделий, при подготовке технической документации для серийного (массового) производства; вносить в нее необходимые изменения;
23) проводить сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, давать оценку ее эстетического уровня;
24) разрабатывать новые виды конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственных товаров;
25) использовать новые информационные технологии поиска наиболее рациональных вариантов решений конструкционно-отделочных материалов и деталей внешнего оформления;
26) подготавливать отзывы и заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся разрабатываемых конструкций изделий, проектов стандартов, технических условий и других нормативных документов по художественному проектированию;
27) ……………. (другие навыки и умения)
1.5. Художник-оформитель в своей деятельности руководствуется:
1) ……………. (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……………. (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……………. (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые
функции по должности)
1.6. Художник-оформитель подчиняется непосредственно ……………. (наименование должности руководителя)
1.7. ……………. (другие общие положения)

2. Трудовые функции

2.1. Проектирование, изготовление и реализация художественно-дизайнерских решений:
1) проектирование художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера;
2) проектирование, изготовление и реализация дизайнерских проектов.
2.2. ……………. (другие функции)

3. Должностные обязанности

3.1. Художник-оформитель исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2.

1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет подготовку по эскизам и чертежам деталей и узлов из различных материалов для макетно-модельного проектирования, макетов для съемок;
2) производит монтаж художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера, а также обойно-драпировочных работ;
3) производит монтаж и сборку художественно-декоративных экспонатов, витрин и стендов и демонтаж произведений монументальной живописи, скульптуры и декоративно-оформительского искусства в музеях и выставочных залах;
4) осуществляет контроль соблюдения эстетических требований, правильного художественного решения промышленных интерьеров, цветового оформления производственных, служебных, культурно-бытовых помещений, мест отдыха и приема пищи, размещения в них мебели, инвентаря, их рационального освещения и освещения рабочих мест;
5) разрабатывает художественно-конструкторские проекты;
6) осуществляет поиск наиболее рациональных вариантов решений конструкционно-оформительских материалов и деталей внешнего оформления, объемно-пространственного проектирования, детализации форм изделий, выбора художественных форм и методов подачи рекламных макетных материалов в средствах массовой информации с использованием новых информационных технологий.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) разрабатывает техническую документацию на проектируемое изделие (чертежи компоновки и общего вида, эскизные и рабочие чертежи для макетирования, демонстрационные рисунки, цветографические эргономические схемы, рабочие проекты моделей);
2) осуществляет подготовку пояснительных записок к проектам, их рассмотрение и защиту;
3) осуществляет разработку художественно-конструкторских проектов изделий (комплексов) производственного и бытового назначения, обеспечение высокого уровня потребительских свойств и эстетических качеств проектируемых конструкций;
4) подготавливает наиболее рациональные варианты художественно-конструкторских решений, сочетающие высокие потребительские и эстетические качества изделий;
5) проводит отбор и анализ патентной и другой научно-технической информации, необходимой на различных стадиях (этапах) художественного конструирования;
6) производит монтаж художественно-конструкторских проектов оформления интерьеров жилых и прочих помещений;
7) осуществляет анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценку ее эстетического уровня;
8) применяет новые виды конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственных товаров.
3.1.3. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.4. ……………. (другие обязанности)
3.2.  ……………. (другие положения о должностных обязанностях)

4. Права

Художник-оформитель имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.3.

Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.4.

Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.5.

Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.7. ……………. (другие права)

5. Ответственность

5.1.

Художник-оформитель привлекается к ответственности:
– за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете;
– правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, – в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
– причинение ущерба организации – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……………. (другие положения об ответственности)

6. Заключительные положения

6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Профессионального стандарта “Специалист по техническим процессам художественной деятельности”, утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.09.2014 N 611н, с учетом …………..

.. (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……….

…… (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. …………….

 (другие заключительные положения)

——————————–
В соответствии с Профессиональным стандартом “Специалист по техническим процессам художественной деятельности”, утвержденным Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.09.2014 N 611н, иное возможное наименование должности – “дизайнер”.

Похожее

Источник: https://katalog-rus.ru/2019/05/20/dolzhnostnaja-instrukcija-hudozhnika-oformitelja-dizajnera-ps-specialist-po-tehnicheskim-processam-hud-dejatelnosti/

Должностная инструкция дизайнера – образец 2020 года и как ее составить, права и обязанности

Должностная инструкция главному художнику-дизайнеру
Время чтения: 3 минут(ы)

Дизайнер – профессия творческая и многогранная. Эти специалисты могут быть заняты разработкой ландшафта, одежды и обуви, интерьера квартиры или дома. Несмотря на разнообразие отраслей, в которых трудятся такие работники, у них есть много общего.

Должностная инструкция дизайнера закрепляет его права и обязанности, а также обозначает сферу ответственности сотрудника, поэтому пренебрегать составлением данного документа не рекомендуется.

Как составить: общие положения

Как и любой аналогичный документ, должностная инструкция специалиста по дизайну начинается с раздела «Общие положения». Он включает в себя информацию о том:

  • к какой из категорий принадлежит сотрудник;
  • кем он назначается и освобождается от должности;
  • кому поручается заменять работника в период его временного отсутствия на работе;
  • какие знания требуются сотруднику, занимающему эту должность;
  • какие требования предъявляются к его образованию и опыту работы.

В соответствии с должностной инструкцией дизайнер относится к категории специалистов. Принимает и увольняет его с работы обычно директор или главный редактор. Замещает его сотрудник, назначенный руководителем компании соответствующим приказом.

Чаще всего такому работнику требуется высшее образование на уровне бакалавриата или магистратуры. Другой вариант – среднее специальное образование и опыт работы не менее года.

Знаний и умений дизайнеру нужно немало.

Государство предъявляет к этим специалистам особые требования. Так, существует профессиональный стандарт для дизайнеров, которые работают с продукцией для детей и игровой индустрией.

Утверждения ожидает еще несколько профстандартов для таких сотрудников.

Дизайнер должен знать:

  1. основы рекламы и технической эстетики;
  2. нормативы, технические условия и стандарты, действующие в определенной отрасли;
  3. основы экономики, организации производства и трудового законодательства;
  4. технику рисунка;
  5. материалы, используемые в работе, и их основные свойства;
  6. графические программы: CorelDraw, Adobe PhotoShop и другие.

Также работник должен быть знаком с внутренними документами, регламентирующими его деятельность, правилами пожарной безопасности и охраны труда.

Знание основ психологии дизайнеру тоже необходимо. Этот специалист работает с людьми и должен уметь правильно понимать даже те желания, которые им трудно сформулировать.

В результате и создается уникальная вещь, интерьер или другой продукт, который заказчик изначально хотел получить.

Такому сотруднику необходимы определенные личные качества: эмоциональная устойчивость, коммуникабельность, хорошая обучаемость.

Должностные обязанности: на что имеет право дизайнер и его ответственность

Дизайнер компании обязан:

  • принимать заказы и согласовывать их с учетом пожеланий клиентов;
  • разрабатывать эскизы;
  • подбирать и закупать необходимые материалы;
  • вносить исправления в готовые проекты и воплощать их в жизнь;
  • осуществлять надзор за реализацией художественных решений другими сотрудниками.

Также специалист должен консультировать руководство по вопросам решения профессиональных задач и предоставлять отчеты о результатах выполнения работ.

Дизайнер имеет право на:

  • принятие решение в пределах своей компетенции;
  • получение от руководства информации, необходимой для выполнения своих обязанностей;
  • размещение художественно-оформительских решений в своем портфолио;
  • ознакомление с документами, которые определяют его права и обязанности.

В должностной инструкции должна быть прописана и ответственность такого специалиста.

Как правило, работник отвечает за:

  1. причинение материального ущерба работодателю или коллегам;
  2. неисполнение своих прямых обязанностей или их ненадлежащее исполнение;
  3. правонарушения или преступления, совершенные в процессе работы;
  4. систематическое нарушение трудовой дисциплины.

Типовая

Скачать пример типовой инструкции дизайнера вы можете здесь: https://yadi.sk/i/IsVQ6cyU3UPM9a

Дизайнера интерьера

По следующему адресу находится пример инструкции для дизайнера интерьера: https://yadi.sk/i/MPYTs7ki3UPMax

Графического дизайнера

Чтобы найти документ для данного специалиста, нажмите сюда: https://yadi.sk/i/YedzcT7g3UPMsi

Ландшафтного

Образец инструкции для ландшафтного дизайнера находится по следующему адресу: https://yadi.sk/i/sJrVejLn3UPNFv

По рекламе

Трудовые функции сотрудника рекламного отдела выглядят так: https://yadi.sk/i/tDcrcjxF3UPNL5

Веб-дизайнера

С бланком документа для web-дизайнера предлагаем ознакомиться здесь: https://yadi.sk/i/7U71y7Jz3UPNVa

должностной инструкции во многом зависит от задач, которые ставятся перед дизайнером в конкретной компании. Обязанности, права и требуемый уровень квалификации такого специалиста нужно определить максимально четко. С данным документом работник должен быть ознакомлен заранее под подпись.

Вам помогла эта статья? Будем благодарны за оценку:

Источник: https://specworkgid.ru/baza-znanij/info/dokumenty/obrazcy-instrukcij/dolzhnostnye/dizajnera.html

Функции

2.1. На художника-дизайнера по полиграфии возлагаются следующие функции: – разработка и создание оригинальных творческих проектов, художественно-эстетических решений в производстве различной полиграфической продукции – книг, журналов, газет, буклетов, плакатов, календарей, открыток и т. д.

Должностные обязанности

3.1. Для выполнения возложенных на него функций художник-дизайнер по полиграфии выполняет следующие обязанности:

– осуществляет разработку с использованием новых информационных технологий проектов художественного оформления выпускаемой полиграфической продукции (оригинал-макеты), используя полученную от руководителя или непосредственно от заказчика, а также, возможно, автора литературного произведения информацию о цели издания, адресной аудитории, сроках выполнения, требуемом качестве и используемых материалах и т. п.;

– определяет общий внешний вид и оформление книг, журналов, газет;

– создает эскизы и выполняет работы по художественному оформлению обложек печатных изданий;

– разрабатывает компоновочные и композиционные решения по размещению на страницах полиграфической продукции текстовых блоков, иллюстраций, фотографий и т. д.;

– разрабатывает макеты периодических изданий, оформляет публикации различного характера в журналах, газетах и других изданиях;

– создает разного рода схемы, графики, диаграммы к текстам изданий, разрабатывает новые элементы дизайна, создает новые стили оформления изданий и публикаций;

– создает художественные решения для печатной рекламной и представительской продукции: плакатов, постеров, буклетов, рекламных проспектов, визитных карточек, бланков и т. д., разрабатывает эскизы товарных знаков, упаковки, этикеток и т. п.;

– изучает требования, предъявляемые заказчиками к издаваемой полиграфической продукции, технические возможности издательства для выпуска продукции требуемого качества;

– осуществляет контроль за реализацией художественно-оформительских решений, дает необходимые указания верстальщикам, художественным редакторам, выпускающей группе, фотографам и т. п.;

– изучает и анализирует опыт других организаций по художественному оформлению печатных изданий, проводит сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной печатной продукции, дает оценку их эстетического уровня;

– оформляет документацию на законченные художественно-оформительские разработки, составляет отчеты о результатах выполненных работ;

– ведет картотеку и составляет сборник образцов разработанных и воплощенных в полиграфических изданиях художественно-оформительских решений.

Права

4.1. Художник-дизайнер по полиграфии имеет право:

– на все предусмотренные законодательством социальные гарантии;

– вносить созданные им художественно-оформительские решения в свой личный портфолио в качестве авторских разработок;

– требовать от руководства издательства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав;

– требовать от руководства издательства создания условий для выполнения служебных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, технических средств, программного обеспечения, материалов и т. д.;

– в рамках выделенного бюджета самостоятельно приобретать необходимые для работы специализированное программное обеспечение, литературу, материалы и т. д.;

– знакомиться с проектами решений руководства издательства, касающимися его деятельности;

– вносить на рассмотрение руководства издательства предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;

– запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

– повышать свою профессиональную квалификацию.

Ответственность

5.1. Художник-дизайнер по полиграфии несет ответственность:

– за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;

– за причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;

– за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Общий каталог описания должностей тут:  Список типовых должностей!

КА “Кадровый метод” – это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала.

Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, …
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице.

На странице “Акции” Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.

Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.

Для Вашего удобства мы создали раздел “Подбор персонала по профессиям” в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажам, менеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел “Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям”
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно “Как составить резюме”, “Советы соискателю” и “Открытые вакансии”. Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице “Подписка на новые вакансии”

Источник: https://hr-metod.com/polezno/dolzhnostnye-instrukcii/smi-izdatelstvo/dolzhnostnaja-instrukcija-hudozhnika-dizajnera-po-poligrafii.html

Должностная инструкция художника-оформителя

Должностная инструкция главному художнику-дизайнеру

1. На должность художника-оформителяназначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по профилювыполняемых работ.

2. Стаж работы по профилюподготовки — не менее трех лет.

3. Назначение на должность художника-оформителя,а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

4. Художник-оформитель должен знать:

4.1. Законодательство РоссийскойФедерации и иные нормативные правовые акты по вопросам сохранения и развитиякультурного наследия народов Российской Федерации

4.2. Технологиипроизводства, принципы работы, требования, предъявляемые к разработке иоформлению художественно-конструкторской документации

4.3. Техническиехарактеристики и свойства материалов

4.4. Основы эргономики, декоративного искусства

4.5. Техническиехарактеристики материалов, применяемых в проектируемых конструкциях

4.6. Передовыетехнологии в области художественного проектирования рекламы

4.7. Единуюсистему конструкторской документации

4.8. Единуюсистему технологической документации

4.9. Перспективытехнического развития организации

4.10.Тенденции совершенствования проектируемых изделий

4.11.Техническую эстетику и эргономику

4.12.Методы художественного конструирования и художественно-графических работ;технология производства, принципы работы, условия монтажа и техническойэксплуатации разрабатываемых изделий

4.13.Действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия,касающиеся художественно-конструкторских разработок

4.14.Отечественный и зарубежный опыт в области художественного конструирования сцелью использования его в практической деятельности

4.15.Методы проведения технических расчетов при художественном конструировании;основы стандартизации и патентоведения

4.16.Порядок проведения художественно-конструкторской экспертизы проектов изделий,критерии эстетической оценки их качества

4.17.Технические средства, применяемые при проектировании

4.18.Порядок оформления заявок на промышленные образцы

4.19.Передовой отечественный и зарубежный опыт художественного конструирования

4.20._____________________________________________________________________

5. Необходимые этическиенормы:

— бережно относиться ксохранности традиций;

— соблюдать этику деловогообщения;

— соблюдатьзаконодательство Российской Федерации, принятые этические нормы и поддерживатьдостоинство и честь своей профессии;

— участвовать винформационной и научно-методической работе учреждений культуры и искусств, ворганизации подготовки, переподготовки, повышения квалификации работниковкультуры

6. Художник-оформитель подчиняетсянепосредственно __________________.

7. На время отсутствия художника-оформителя(отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное вустановленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несетответственность за надлежащее их исполнение.

8.________________________________________________________________

II. Должностные обязанности

В обязанности художника-оформителя входит:

1. Проектирование художественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера:

— Подготовкапо эскизам и чертежам деталей и узлов из различных материалов длямакетно-модельного проектирования, макетов для съемок

— Монтажхудожественных работ оформительского, рекламного и шрифтового характера, атакже обойно-драпировочных работ

— Монтажи сборка художественно-декоративных экспонатов, витрин и стендов и демонтажпроизведений монументальной живописи, скульптуры и декоративно-оформительскогоискусства в музеях и выставочных залах

— Контрольсоблюдения эстетических требований, правильного художественного решенияпромышленных интерьеров, цветового оформления производственных, служебных,культурно-бытовых помещений, мест отдыха и приема пищи, размещения в нихмебели, инвентаря, их рационального освещения и освещения рабочих мест

— Разработкахудожественно-конструкторских проектов

— Поискнаиболее рациональных вариантов решений конструкционно-оформительскихматериалов и деталей внешнего оформления, объемно-пространственногопроектирования, детализации форм изделий, выбора художественных форм и методовподачи рекламных макетных материалов в средствах массовой информации сиспользованием новых информационных технологий

2. Проектирование,изготовление и реализация дизайнерских проектов:

— Разработкатехнической документации на проектируемое изделие (чертежи компоновки и общеговида, эскизные и рабочие чертежи для макетирования, демонстрационные рисунки,цветографические эргономические схемы, рабочие проекты моделей)

— Подготовкапояснительных записок к проектам, их рассмотрение и защита

— Разработкахудожественно-конструкторских проектов изделий (комплексов) производственного ибытового назначения, обеспечение высокого уровня потребительских свойств иэстетических качеств проектируемых конструкций

— Подготовканаиболее рациональных вариантов художественно-конструкторских решений,сочетающих высокие потребительские и эстетические качества изделий

— Отбори анализ патентной и другой научно-технической информации, необходимой наразличных стадиях (этапах) художественного конструирования

— Монтажхудожественно-конструкторских проектов оформления интерьеров жилых и прочихпомещений

— Анализаналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценка ее эстетическогоуровня

— Применениеновых видов конструктивных форм упаковки промышленных и продовольственныхтоваров

III. Права

Художник-оформитель имеет право:

1. Запрашивать и получатьнеобходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросамсвоей деятельности.

2. Повышать квалификацию,проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие вобсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения изамечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководстваорганизации оказания содействия, в том числе обеспеченияорганизационно-технических условий и оформления установленных документов,необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6.___________________________________________________________

IV. Ответственность

Художник-оформитель несетответственность:

1. За ненадлежащее исполнениеили неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящейдолжностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовымзаконодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения,совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах,определенных действующим административным, уголовным и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

3. За причинение материальногоущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданскимзаконодательством Российской Федерации.

4.____________________________________________________________________

Настоящаядолжностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями)Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г.

№ 197 ФЗ (ТК РФ) (сизменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист по техническим процессамхудожественной деятельности» утвержденного приказом Министерства труда исоциальной защиты Российской Федерации от 8 сентября 2014г. №611н и иныхнормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

ссылкой:

Источник: https://xn--b1agjaakuyfdln4b.xn--p1ai/dolzhnostnaja-instrukcija-hudozhnika-oformitelja/

Легальность
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: