Должностная инструкция технику-метрологу

Содержание
  1. Должностная инструкция техника-метролога
  2. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ техника-метролога __________________________________________ (наименование подразделения работодателя)
  3. (ПРЕАМБУЛА)
  4. 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
  5. 2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
  6. 3. ПРАВА РАБОТНИКА
  7. 4. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
  8. 5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
  9. 6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
  10. 8. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ
  11. Должностная инструкция техника по метрологии
  12. 1. Общие положения
  13. 2. Должностные обязанности
  14. 3. Права
  15. 4. Ответственность
  16. 3. Права техника по метрологии
  17. 4. Ответственность техника по метрологии
  18. Профессия метролог: кто такой и чем занимается, образование, сколько зарабатывает
  19. Чем занимается метролог
  20. Где можно работать
  21. Обязанности
  22. Требования
  23. Образование
  24. Дополнительное образование, курсы
  25. Сколько зарабатывает метролог
  26. Метролог: кто это и в чем суть его работы
  27. Описание профессии метролога
  28. Особенности профессии метролога
  29. Кто такой техник-метролог?
  30. Инженер-метролог
  31. Профессиональные требования к метрологу
  32. Главный метролог
  33. Вакансии для метролога на рынке труда и уровень зарплаты
  34. Где может работать метролог
  35. Где учат на метролога

Должностная инструкция техника-метролога

Должностная инструкция технику-метрологу

УТВЕРЖДАЮ: Руководитель ________________________ _____________________________________ (____________________) “___”__________ ____ г.

М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ техника-метролога __________________________________________ (наименование подразделения работодателя)

разработчик: _________________согласовано: _________________ _________________

(ПРЕАМБУЛА)

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Техник-метролог (далее – Работник) относится к специалистам.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) Работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в “______________” (далее – Работодатель).

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.

1.5. Работник должен знать:

распорядительные, методические и нормативные документы по эксплуатации метрологических средств измерений и вспомогательного оборудования;

технические, метрологические и эксплуатационные характеристики средств измерений;

инструкции, соответствующую локальную поверочную схему;

методику выполнения измерений по поверке средств измерений гидрометеорологической сети;

назначение и устройство поверяемых технических средств;

правила приемки и возврата средств измерений гидрометеорологической сети;

инструкцию (положение) по мерам безопасности при проведении метрологических и ремонтных работ;

основы трудового законодательства;

правила по охране труда.

1.6. Требования к квалификации:

Техник-метролог I категории – среднее профессиональное образование; стаж работы в должности техника-метролога II категории не менее 2 лет.

Техник-метролог II категории – среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-метролога или на других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 2 лет.

Техник-метролог – среднее профессиональное образование или начальное профессиональное образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Проводит поверку и участвует в проведении текущего ремонта средств измерений гидрометеорологической сети.

Обеспечивает эксплуатацию метрологических технических средств, устройств и вспомогательного оборудования и принимает участие в их текущем ремонте.

Осуществляет обработку результатов поверки средств измерений гидрометеорологической сети.

Оформляет и представляет начальнику службы средств измерений (или его заместителю) свидетельства о поверке.

Ведет журнал учета поступления на поверку средств измерений гидрометеорологической сети.

Готовит и представляет на поверку (аттестацию) метрологические средства измерений.

Контролирует техническое состояние метрологических средств измерений, вспомогательного оборудования и принимает участие в их техническом обслуживании.

Участвует в подготовке справок о выполнении плана метрологических работ.

Принимает участие в метрологической экспертизе нормативно-технической документации по вопросам метрологического обеспечения гидрометеорологических, метрологических средств измерений и вспомогательного оборудования.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;

полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами;

объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;

участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах;

ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;

защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;

разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами;

получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Работник обязан:

добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией;

соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

соблюдать трудовую дисциплину;

выполнять установленные нормы труда;

соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

бережно относиться к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;

незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

Работник несет ответственность за:

5.1. Невыполнение своих обязанностей.

5.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

5.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

5.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

5.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.

6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

6.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

6.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

6.3. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.

(При необходимости: 6.4. Работник ознакомлен с положением Работодателя о служебной и коммерческой тайне и обязуется ее не разглашать.)

6.5. __________________________________________________________________ (дополнительные условия, не ухудшающие положение работника___________________________________________________________________________ по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными___________________________________________________________________________ нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права,__________________________________________________________________________. коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами) 7. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ) 7.1. В работе Работник взаимодействует с ______________________________ (подразделения и работники,___________________________________________________________________________от которых он получает и которым передает материалы, информацию, их состав__________________________________________________________________________. и сроки передачи, с кем взаимодействует во время исполнения работы) 7.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует с _________________ (подразделения,___________________________________________________________________. ликвидирующие аварии и последствия чрезвычайных происшествий)

7.3. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________ (должность).

8. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ

8.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:

квалификация;

стаж работы по специальности;

профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;

уровень трудовой дисциплины;

способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;

интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);

умение работать с документами;

способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;

производственная этика, стиль общения;

способность к творчеству, предприимчивость;

способность к адекватной самооценке;

проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;

повышение индивидуальной выработки;

рационализаторские предложения;

практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;

высокая культура труда на конкретном рабочем месте.

8.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:

результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;

качество законченной работы;

своевременность выполнения должностных обязанностей;

выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.

8.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 N 48 “Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей работников гидрометеорологической службы”.

Начальник структурного подразделения: _________________________________ (фамилия, инициалы) (подпись) “___”______________ _____ г. Согласовано: юридическая служба ________________________________________ (инициалы, фамилия) (подпись) “___”______________ _____ г. С инструкцией ознакомлен: _____________________________ (или: инструкцию получил) (инициалы, фамилия) (подпись) “___”______________ _____ г.

Источник: https://vse-documenty.ru/%D0%B1%D0%BB%D0%B0%D0%BD%D0%BA%D0%B8/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D1%8B%D0%B5/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D1%82%D0%B5%D1%85%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%B0-%D0%BC%D0%B5%D1%82%D1%80%D0%BE%D0%BB%D0%BE%D0%B3%D0%B0

Должностная инструкция техника по метрологии

Должностная инструкция технику-метрологу

[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]Утверждаю[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию][число, месяц, год]М. П.

Должностная инструкция техника по метрологии [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Техник по метрологии относится к категории специалистов.

1.2.

На должность техника по метрологии I категории назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника II категории не менее 2 лет; на должность техника по метрологии II категории – лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 2 лет; на должность техника по метрологии – лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Техник по метрологии назначается на должность и освобождается от нее руководителем предприятия по представлению [вписать нужное] и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.4. Техник по метрологии должен знать:

– стандарты, положения, инструкции, методические и другие нормативные материалы по метрологической аттестации и испытаниям продукции, эксплуатации, ремонту, наладке, поверке, юстировке и хранению средств измерений;

– технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и принципы применения средств измерений и технологию их ремонта;

– основы технологии производства;

– методы выполнения измерений;

– порядок составления и правила оформления технической документации;

– порядок ведения фонда стандартов и других документов, регламентирующих точность измерений, методы и средства поверки;

– методы расчета экономической эффективности внедрения новых средств измерений;

– основы экономики, организации труда и организации производства;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и правила противопожарной защиты;

– [Вписать нужное].

1.5. Во время отсутствия техника по метрологии (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

1.6. [Вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Техник по метрологии:

2.1.

Выполняет под руководством более квалифицированного специалиста различного рода измерения при проведении экспериментов и испытаний выпускаемой предприятием продукции, при проверке технологического оборудования на соответствие установленным нормам точности, специальные измерения в ходе технологических процессов, а также расчеты экономической эффективности внедрения новых средств и методов измерений.

2.2. Участвует в разработке средств измерений специального назначения, в проведении ведомственной проверки рабочих эталонов, метрологической аттестации и поверки нестандартизуемых средств измерений.

2.3. Проводит метрологический контроль за правильностью монтажа, установки, использования и состоянием средств измерений в подразделениях предприятия.

2.4. Осуществляет своевременное представление исходных образцов средств измерений на государственную поверку и в ремонт, организует получение и доставку проверенных средств измерений, оформляет результаты поверки и составляет соответствующую техническую документацию.

2.5. Выполняет работу по ведению фонда стандартов и других нормативных документов, регламентирующих точность измерений, методы и средства поверки.

2.6. Осуществляет расчеты потребности подразделений предприятия в средствах измерений, участвует в составлении заявок на их приобретение.

2.7. Ведет оперативный учет средств измерений, их движения, систематизирует и обрабатывает данные, необходимые для подготовки отчетов о выполнении планов метрологического обеспечения производства.

2.8. [Вписать нужное].

3. Права

Техник по метрологии имеет право:

3.1. Получать от специалистов структурных подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по улучшению работы метрологического отдела.

3.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Техник по метрологии несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. [Вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Источник: http://prom-nadzor.ru/content/dolzhnostnaya-instrukciya-tehnika-po-metrologii

3. Права техника по метрологии

Техник по метрологии имеет право:

1.

Вносить на рассмотрение руководства предложения:

— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,

— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность техника по метрологии

Техник по метрологии несет ответственность в следующих случаях:

1.

За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция техника по метрологии – образец 2020 года. Должностные обязанности техника по метрологии, права техника по метрологии, ответственность техника по метрологии.

Источник: https://hr-portal.info/job-description/dolzhnostnaya-instruktsiya-tekhnika-po-metrologii

Профессия метролог: кто такой и чем занимается, образование, сколько зарабатывает

Должностная инструкция технику-метрологу

Профессия метролог известна немногим, но является одной из нужных и важных, так как связана с работой всевозможных измерительных приборов.

Специалист отвечает за точность измерений, приводит оборудование в техническое состояние, соответствующее стандартам.

Для достижения этих целей сотрудник должен иметь особые знания в области проверяемых приборов, понимать принцип работы, а также владеть информацией о специфики области, в которой применяется оборудование.

Чем занимается метролог

Любой измерительный прибор должен функционировать в соответствии с общепринятыми стандартами. Важна точность измерений, которая по разным причинам может меняться.

Контролем, проверкой, регулированием работы оборудования, предназначенного для определения каких-либо данных, и занимается метролог.

Дополнительно сотруднику могут поручать работу с сопроводительной или отчетной документацией.

Деятельность метролога имеет различные направления, так как есть существенные отличия и в измерительных приборах, применяемых в различных отраслях. Для специалиста в области промышленных производств необходима определенная база знаний, а уже для метролога в сфере медицины, другая.

Где можно работать

Опытный метролог способен найти работу в разнообразных отраслях, где задействовано измерительное оборудование. Это могут быть производственные предприятия, контролирующие органы, исследовательские институты и другие организации. Из распространенных мест, где себя может проявить метролог, можно выделить:

  • Надзорные структуры, например, Ростехнадзор.
  • Производственные предприятия пищевой, химической промышленности.
  • Приборостроение.
  • Строительство.
  • Жилищно-коммунальное хозяйство.
  • Горнодобывающая, нефтяная отрасль.
  • Атомная, радиоактивная промышленность.
  • Автомобильное производство, авиастроении.
  • Обслуживание медицинского измерительного оборудования, производство.
  • Исследовательские институты.

Метрологу можно найти работу практически везде, где эксплуатируются, проверяются или производятся приборы, предназначенные для измерений тех или иных единиц. Квалифицированный специалист способен реализовать свои умения и знания в разнообразных отраслях.

Возможен карьерный рост до главного метролога, что предполагает уже другие обязанности, но уже значительно больше ответственности. В основном такие должности предполагаются при наличии выделенного метрологического отдела, например, при крупных производствах.

Обязанности

Так как профессия предполагает работу по различным направлениям, то и обязанности метролога также могут отличаться. На функции влияет профильный статус сотрудника, относится ли он к инженеру-метрологу или больше к технологу. Обычно обязанности четко обозначаются уже на стадии собеседования, предоставляются сотруднику в качестве должностной инструкции.

Если выделять основные обязанности, то они предполагают:

  • Диагностика и обслуживание измерительного прибора. Для этого проводится проверка, регулирование, калибровка при необходимости ремонт, замена.
  • Проверка соответствий законодательству и установленным нормативам методик измерений, инструментов и средств. Если есть необходимость, то исследуется соответствие стандартам, в том числе мировым.
  • Организация, проведение и экспертиз.
  • Составление отчетной документации, занесение информации в базы, оформление протоколов.
  • Определение, актуализация графиков проверки оборудования.

В зависимости от деятельности учреждения и поставленных задач обязанности могут дополняться. Это и обучение персонала, взаимодействие с поставщиками или заказчиками, аттестация эталонов, разработка методических программ и другие всевозможные действия.

Требования

Профессия предполагает наличие особых знаний и умений, чтобы справляться с поставленными задачами, е допускать ошибок, которые могут привести к необратимым последствиям. Для этого кандидату предъявляется перечень требований, из приоритетных выделят:

  1. Образование. Оно должно быть по специальности метрология или профильным техническим.
  2. Опыт работы. Предприятия могут взять и начинающих специалистов, если это позволяет штат, есть возможность пройти дополнительное обучение, практику. Если работа связана с контролем серьезных процессов, то предпочтительней опыт от двух лет.
  3. Осведомленность о технических особенностях оборудования, требующего контроля, проверки. Эти знания предполагает наличие образование и опыт, но есть аппаратура, которая имеет специфические конструктивные характеристики, требующие особой квалификации, изучения.
  4. Навыки калибровки, регулирования приборов, расчетов погрешности измерений.
  5. Знание нормативных актов, стандартов, метрологических методик.
  6. Умение заполнять документацию в соответствии с установленными правилами, формами.

Требования к специалисту варьируются от направления предприятия, перечня приборов, требующих проверки. Для некоторых метрологов важно умение читать графики, для других разбираться в виброакустических величинах. Если эксплуатируются иностранные приборы, то для специалиста потребуется знание стандартизации уже на другом уровне.

Работодатель, как правило, на стадии размещения вакансии выделяет основные требования от кандидата. Это позволяет сориентироваться соискателю в каком направлении предполагается деятельность уже на этапе выбора должности.

Образование

Метролог должен иметь профильное образование или техническое, смежное с отраслью, в которой он работает. Специалист с дипломом ВУЗа более востребован, чем потенциальный сотрудник со средним образованием. Если планируется трудиться в учреждениях высокого уровня, предполагается карьерный рост, руководящие должности, то нужно изначально поступать в ВУЗ.

Более 95 учреждений по России предлагают получить образование в области метрологии, включая следующие учреждения:

  1. МГТУ им. Н.Э. Баумана – Московский государственный технический университет имени Н.Э. Баумана (Москва).
  2. НИУ МГСУ – Московский государственный строительный университет (Москва).
  3. МАИ – Московский авиационный институт (Москва).
  4. СПбГУПТД – Санкт-Петербургский государственный университет промышленных технологий и дизайна (Санкт-Петербург).
  5. СПГУ – Санкт-Петербургский горный университет (Санкт-Петербург).
  6. УрФУ им. Б. Н. Ельцина – Уральский федеральный университет им. Б. Н. Ельцина (Екатеринбург).
  7. НГУ – Новосибирский национальный исследовательский государственный университет (Новосибирск).
  8. ИРНИТУ – Иркутский национальный исследовательский технический университет (Иркутск).
  9. УГНТУ – Уфимский государственный нефтяной технический университет (Уфа).
  10. ОмГТУ – Омский государственный технический университет (Омск).
  11. СФУ – Сибирский федеральный университет (Красноярск).
  12. ТОГУ – Тихоокеанский государственный университет (Хабаровск).
  13. ДВФУ – Дальневосточный федеральный университет (Владивосток).
  14. КНИТУ – Казанский национальный исследовательский технологический университет (Казань).
  15. БФУ – Балтийский федеральный университет имени Иммануила Канта (Калининград).

Кроме профильной специализации в области метрологии, многие ВУЗы предлагают другие технические направления, изучив которые, можно найти себя в различных производственных отраслях.

Обучение в ВУЗе составляет 5-5,5 лет. При желании можно поступить в аспирантуру, магистратуру, развиваться в исследовательской деятельности.

Начать работу метролога можно и с дипломом ССУЗа. Если появиться желание повышать квалификацию, то после колледжа или техникума можно продолжить обучение дальше.

Именно по специализации метрология работают немного ССУЗов, например, Университетский политехнический колледж Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого, а также Омский техникум высоких технологий машиностроения.

В Тюмени есть Многопрофильный колледж Тюменского государственного нефтегазового университета.

Дополнительное образование, курсы

Если требуется расширить знания, повысить квалификацию или пройти профессиональную переподготовку, то можно получить дополнительное образование. Диплом получается на базе уже имеющегося образования, даже, если оно совершенно не связано с метрологией.

Удобный вариант дистанционное образование, поступить и продолжать обучение можно удаленно, личное посещение не требуется. Важно удостовериться в дипломе государственного образца, чтобы в дальнейшем не возникло проблем с трудоустройством.

Если требуется больше практических занятий, то целесообразно поступить на специальные курсы или поступить в учебное учреждение, где занятия проходят в аудиториях. Есть обучение заочное, а также смешанное, когда добавляется и дистанционная форма.

Сколько зарабатывает метролог

Так как профессия предполагает различную загруженность, ответственность и уровень знаний, то и зарплата также может отличаться. Например, штатный сотрудник на заводе получает от 25 тыс. рублей.

На крупных предприятиях, при работе с особо сложными приборами, при высокой степени ответственности оплата труда также меняется. Наблюдается зависимость от региона.

Есть вакансии, где работодатель предлагает зарплату от 45 тыс. рублей.

Планируя посвятить свою деятельность метрологии, нужно понимать, что работа требует не только основательной базы знаний, опыта, но и личных качеств, помогающих качественно выполнять задачи. Это аккуратность, терпение, усидчивость, развитое логическое и аналитическое мышление.

Источник: https://o-professii.ru/professija-metrolog-kto-takoj-i-chem-zanimaetsja-obrazovanie-skolko-zarabatyvaet/

Метролог: кто это и в чем суть его работы

Должностная инструкция технику-метрологу

Метролог – это специалист, занимающийся проверкой измерительных приборов и приведением их в соответствие существующим стандартам.

Помимо этого метрологи работают над различными методиками для контроля измерений, инструкциями для пользователей измерительной аппаратурой и т.д.

Описание профессии метролога

Официально эта профессия появилась в конце XIX века. Это случилось по инициативе знаменитого российского ученого Д.И. Менделеева, хотя попытки создать единые стандарты для измерений предпринимались еще с древних времен.

Обыватель может быть сильно удивлен тому, насколько часто мы сталкиваемся с результатами работы метрологов в повседневной жизни. Речь идет о таких обыденных предметах, как простая школьная линейка или весы в магазине, а также банкоматы, квартирные счетчики для воды или электричества, радары для замера скорости и так далее.

Поэтому так важна точность функционирования всего этого оборудования, ведь от этого может зависеть жизнь и безопасность людей.

Показания приборов должны соответствовать определенным стандартам, как российским, так и международным. Поэтому основная работа метрологов заключается в сверке фактических данных с эталонными.

Особенности профессии метролога

При этом специалист-метролог не просто единоразово регулирует устройство, но и периодически проверяет его. Даже самый точный прибор при регулярном использовании накапливает погрешности – это естественный процесс работы. Метролог должен с определенной периодичностью проверять, осматривать измерительные инструменты и регулировать их, а также, при необходимости, ремонтировать их.

В силу того, что для каждой сферы производства характерна своя измерительная аппаратура, специалист-метролог тоже должен иметь соответствующую специализацию.

Работающие в органах сертификации метрологи проверяют документацию, выпущенную к измерительным приборам, и выдают заключения этих проверок, а так же разрабатывают специальные проверочные методики.

Для иллюстрации ответственности, лежащей на метрологах можно привести в пример медицинское оборудование, от точности показаний которого зависит не только верный диагноз, но и жизнь пациента. Верность калибровки инструментов, используемых при строительстве, прямым образом влияет на безопасность и прочность жилых и промышленных конструкций.

Согласно профессиональному стандарту существует специальность “Специалист по метрологии”.  В зависимости от обязанностей, уровня образования и трудовых функций выделяют:

  • Техников-метрологов (I и II разряда);

  • Метрологов (инженеров-метрологов I и II разряда).

Кто такой техник-метролог?

Техником-метрологом называют специалиста на промышленном предприятии или в лаборатории, который делает все необходимые измерения. Он проверяет и настраивает технологическое оборудование и станки, занимается калибровкой измерительных приборов, проверяет качество выпускаемой продукции.

При этом, согласно профстандарту, техник-метролог без категории или со II категорией может работать только под руководством более квалифицированного специалиста. Для работы по этой специальности требуется среднее профессиональное образование. Раз в пять лет техник-метролог должен проходить профессиональную переподготовку.

Инженер-метролог

Инженер-метролог на предприятии занимается контролем качества выпускаемой продукции и следит за правильностью измерений. Иными словами, это более квалифицированный специалист, который следит за работой техников и контролирует их действия.

В первую очередь он проверяет методики измерений на соответствие нормативным документам, руководит сроками и порядок организации проверки, разрабатывает техническую документацию для контроля качества измерений и настройки приборов.

Профстандарт допускает, что инженером-метрологом может работать специалист со средним профессиональным образованием. Однако для этого он должен отработать в качестве техника I категории не менее трех лет. Если у инженера есть высшее образование по программе бакалавриата (4 года), он имеет право занять эту должность без опыта.

Профессиональные требования к метрологу

По своему характеру специальность метролога относится к умственному труду. От метролога требуется внимательность, терпеливость и аккуратность. Он должен выполнять свою работу с невероятной точностью.

У специалиста-метролога должен хорошо разбираться в устройстве измерительных приборов различного назначения, знать актуальные нормы и правила их настройки.

В обязанности метролога входит следующее:

  • контроль, калибровка и ремонт измерительных приборов;

  • проверка методов измерения на соответствие действующему законодательству;

  • организация экспертизы;

  • ведение учетной документации для измерительных приборов.

Главный метролог

Вне зависимости от того, с чего начинает метролог на предприятии, его карьерный рост пролегает от инженера-метролога без квалификации к должности главного метролога. Однако до этого он должен отработать в качестве начальника какого-либо структурного подразделения на предприятии. Называться эта должность может по-разному:

  1. начальник отдела метрологии;

  2. начальник бюро метрологии;

  3. начальник лаборатории метрологии;

  4. инженер-метролог I категории.

Согласно профстандарту возглавить лабораторию, отдел или бюро может только специалист с высшим образованием при наличии практического опыта. Тут может быть два варианта:

  • Если инженер-метролог отучился по программе бакалавриата, он должен проработать непрерывно не менее 5 лет;

  • Если инженер-метролог окончил магистратуру или специалитет, возглавить отдел он может при наличии 3 лет непрерывного стажа.

Далее специалист уже может метить на должность главного метролога. По профстандарту он должен отработать в качестве главы отдела или лаборатории по метрологическому обеспечению не менее пяти лет, попутно пройдя повышение квалификации.

Обязанностей у главного метролога очень много:

  1. Аттестация методик измерений и испытательного оборудования;

  2. Кадровая работа (подбор и назначение на должности);

  3. Разработка положений о метрологической службе организации и прочей нормативной документации;

  4. Утверждение графиков калибровки измерительных приборов и т.д.

Одним словом, главный метролог – это начальник. А им может стать только наиболее опытный и квалифицированный специалист в области измерений и контроля качества продукции.

Вакансии для метролога на рынке труда и уровень зарплаты

В силу того, что профессия метролога некоторое время назад из-за кризиса была мало востребованной среди работодателей и не пользовалась большой популярностью у молодежи, в настоящий момент существует определенный дефицит на представителей этой специальности. Заработная плата метрологов составляет от 25 000 до 80 000 рублей.

Работодатель, наравне с прочими требованиями, может требовать от претендента на рабочее место:

  1. проверку и калибровку средств измерений согласно области аккредитации в соответствии с регламентами, методиками, руководствами по эксплуатации, нормативными документами, правилами безопасности, требованиями договоров;

  2. подготовку технических заключений по результатам проверки;

  3. осуществление учета, оформления, подписания и предоставления руководству документов, подтверждающих факт производимых работ;

  4. разработка планов по внедрению и замене измерительных приборов, методов измерения показаний, экономическое планирование;

  5. аттестация методик, участие в метрологической экспертизе.

Как и в любой профессии для продвижения по карьерной лестнице метролог должен иметь обширный опыт и повышать свою квалификацию. Зарплата главного метролога уже значительно отличается от ставки рядового инженера. Он может зарабатывать в среднем от 100 до 150 тысяч рублей, однако, и работа у него гораздо ответственнее.

Где может работать метролог

Чаще всего специалисты в области метрологии работают в производственных организациях, жилищно-коммунальном хозяйстве.

Также метрологи могут работать в различных контролирующих организациях (Ростехнадзор, Ростест и т.д.).

Где учат на метролога

Для получения специальности метролога можно отучиться как в специализированном техникуме или колледже, так и закончить высшее учебное заведение. Наличие высшего образования, конечно, повышает дальнейшие шансы на трудоустройство и более высокий уровень зарплаты.

К плюсам профессии метролога можно отнести следующее:

  • нехватка опытных специалистов и, соответственно, спрос на них на рынке труда;
  • профессия не требует физической подготовки и не предполагает физических нагрузок;

  • специалист-метролог не должен проводить много времени в командировках.

Среди возможных минусов можно назвать

  • профессия требует большого внимания и аккуратности;
  • достаточно монотонный характер работы;

  • не самый высокий уровень заработной платы.

Источник: https://kedu.ru/press-center/profgid/metrolog/

Легальность
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: