Доверенность на право подписания договоров

Содержание
  1. Как правильно делегировать право подписи гражданско‑правовых договоров и кадровых документов
  2. Подписание кадровой документации
  3. Как оформляется подпись уполномоченного лица
  4. Доверенность на право подписи договора: образец, бланк
  5. Общие сведения
  6. Как правильно составить
  7. Бланк доверенности на право подписи договоров
  8. Образец доверенности на право подписи договоров
  9. На что обратить внимание
  10. Как оформить договор по доверенности образец 2019 год
  11. Доверенность на право подписи договоров, изменений к договорам
  12. Доверенность на право подписи первичных документов: образец для приказа и накладных от имени генерального директора, ИП
  13. Виды
  14. От финансового
  15. От генерального
  16. От коммерческого
  17. От исполнительного
  18. Использование и отмена доверенности
  19. Как правильно заполнить
  20. Кто и кому может выдать доверенность на подписание документов?
  21. Образец доверенности на право подписи директора
  22. Когда доверенность теряет свою силу
  23. документа
  24. Итоги
  25. Оформление доверенности на право подписи договора
  26. Что такое договор, и кто имеет право его подписывать?
  27. Что такое доверенность на право подписи договора?
  28. Когда доверенность прекращает действовать?
  29. Доверенность на право подписи договоров за директора
  30. Образец доверенности на право подписи договоров за директора
  31. Правила подготовки доверенности на право подписи договоров за директора
  32. Дополнительные нормы, которые необходимо учитывать при составлении доверенности
  33. Кто имеет право подписывать доверенность и когда её необходимо оформлять
  34. Полномочия, которые можно передать, и срок действия доверенности на право подписи договоров
  35. Образец доверенности на подписание договоров: как действует
  36. Основные сведения о доверенности
  37. Кто имеет право подписывать документы на предприятиях?
  38. Кто может заменить гендиректора при подписании договоров?
  39. Последствия подписанного договора представителем
  40. Полномочия от организации

Как правильно делегировать право подписи гражданско‑правовых договоров и кадровых документов

Доверенность на право подписания договоров

Начнем с самого простого варианта — подписание различных гражданско-правовых договоров. Тут в полной мере действует общее правило о том, что договор от лица компании подписывает ее руководитель (ст. 53 ГК РФ). Но при этом директор может делегировать данное право любому другому лицу. Для этого достаточно оформить от лица организации соответствующую доверенность (ст. 185 ГК РФ).

 Обратите внимание, что доверенность можно составить не только на работника организации, но и на человека, который не состоит в штате организации и даже не имеет с ней гражданско-правового договора. Более того, выдать доверенность можно и юридическому лицу.

В этом случае действовать от имени компании сможет руководитель уполномоченной фирмы или назначенное им лицо (также на основании доверенности).

Бесплатно составлять договоры в Контур.Эльбе по готовым шаблонам

Общие правила оформления доверенности на подписание договоров приведены в  статье 185.1 Гражданского кодекса(заметим, что эти же положения применяются и при оформлении доверенностей для большинства иных целей, например, для налоговых).

Итак, доверенность от имени юрлица выдается в простой письменной форме (за исключением случаев, когда полномочия передаются для совершения сделки, требующей нотариального удостоверения, либо для подписания различных документов, связанных с зарегистрированными объектами недвижимости — в этих случаях доверенность придется заверить у нотариуса). Никаких унифицированных форм для доверенности не установлено. Это значит, что компания может сама разработать необходимые образцы. Утверждать их каким-либо внутренним распорядительным документом не нужно. Объясняется это тем, что доверенность не является первичным учетным документом, так как никаких хозяйственных операций сама по себе не подтверждает. Таким образом, в случае необходимости компания всегда может оперативно дополнить или изменить форму доверенности.

Из обязательных реквизитов для доверенности ГК РФ называет только подпись руководителя организации и дату выдачи документа (п. 4 ст. 185.1 ГК РФ и п. 1 ст. 186 ГК РФ). Ни срок действия доверенности, ни образец подписи уполномоченного лица, ни основания передачи полномочий не являются обязательными реквизитами, но могут включаться в текст документа, если доверитель считает это необходимым.

Из общих положений о доверенности следует, что она должна содержать суть делегируемых полномочий, а также данные уполномоченного лица и лица, выдавшего доверенность.

На практике для идентификации в доверенности юридического лица (как доверителя, так и уполномоченного) указывается его организационно-правовая форма, фирменное наименование, ОГРН и ИНН.

А для идентификации физического лица в качестве доверенного — его фамилия, имя и отчество (полностью), дата и место рождения, место жительства, а также данные паспорта (серия, номер, дата выдачи и данные подразделения, выдавшего документ (наименование и номер)).

Соответственно, доверенность будет действительна только при предъявлении паспорта уполномоченного лица (где, кстати, имеется и образец подписи — именно поэтому в доверенности он необязателен).

Дополнительно в доверенности можно отразить срок ее действия. Если этого не сделать, то она будет действовать ровно один год с момента выдачи (п. 1 ст. 186 ГК РФ). Обратите внимание, что в доверенности можно указать абсолютно любой срок: ни минимальных, ни максимальных значений законодательство не предусматривает.

При этом устанавливать срок доверенности в виде события (например, получение товара или подписание договора) нельзя, так как такой подход противоречит общим правилам статьи 190 ГК РФ. Эта статья разрешает определять срок указанием только на такое событие, которое должно наступить неизбежно, то есть оно не может зависеть от воли и действий сторон (п.

 4 информационного письма Президиума ВАС РФ от 11.01.02 № 66).

Резюмируем. Право подписывать гражданско-правовые документы от имени организации можно передать любому лицу. Передача оформляется письменной доверенностью за подписью руководителя организации. Унифицированной формы данного документа не установлено. Срок действия доверенности организация определяет самостоятельно, исходя из конкретных обстоятельств.

Подписание кадровой документации

Трудовой кодекс не содержит прямых норм, регулирующих передачу полномочий руководителя организации по подписанию трудовых договоров и иных кадровых документов другим лицам, однако неоднократно упоминает саму возможность такой передачи.

Так, в статье 20 ТК РФ определено, что права и обязанности работодателя в трудовых отношениях могут осуществляться, в том числе, уполномоченными лицами.

При этом сказано, что полномочия таких лиц оформляются в порядке, установленном учредительными документами организации и локальными нормативными актами.

А в статье 57 ТК РФ отмечено, что одним из обязательных условий трудового договора являются сведения о представителе работодателя, который подписал трудовой договор, и основание, в силу которого этот представитель наделен соответствующими полномочиями. При этом какой-либо конкретизации порядка делегирования полномочий эта статья не содержит.

На возможность подписания приказов и других локальных нормативных актов по кадровой тематике не только руководителем организации, но и иным уполномоченным лицом, указывают и подзаконные акты, которые регулируют порядок заполнения первичной учетной кадровой документации. Например, в Указаниях по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты (утв.

постановлением Госкомстата России от 05.01.04 № 1; далее — Указания по заполнению унифицированных форм) сказано, что приказ о приеме на работу (форма № Т-1) может быть подписан не только руководителем, но и уполномоченным лицом. Однако в этих Указаниях не оговаривается, как оформить полномочия такого лица, и какие изменения нужно внести в форму № Т-1, если ее подписывает уполномоченное лицо.

Бесплатно оформить и распечатать приказ по форме № Т‑1

К сожалению, Пленум Верховного суда РФ в постановлении от 17.03.04 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» также не дал ответа на вопрос о том, как оформить делегирование права подписи кадровых документов.

В пункте 12 этого постановления сказано лишь о том, что представителем работодателя является лицо, которое в соответствии с учредительными документами юридического лица либо локальными нормативными актами или в силу заключенного с этим лицом трудового договора наделено соответствующими полномочиями.

Другими словами, для того, чтобы передать право подписи кадровых документов, нужно предусмотреть порядок такой передачи в локальном нормативном акте организации или сделать соответствующую оговорку в трудовом договоре, заключенном с уполномоченным лицом.

Однако судьи ВС РФ не уточнили, какими конкретно документами можно подтвердить временную передачу полномочий руководителя, и частности, нужно ли оформлять доверенность на уполномоченное лицо.

Формальных оснований для выдачи доверенности в данном случае нет, поскольку трудовое законодательство не содержит такого требования. Нормы статьи 185 ГК РФ о том, что для делегирования полномочий руководителя издается доверенность, не являются обязательными при передаче полномочий по подписанию кадровых документов.

Ведь в силу положений статьи 5 ТК РФ трудовые отношения регулируются трудовым законодательством, которое состоит из Трудового кодекса, иных федеральных законов и законов субъектов РФ, содержащих нормы трудового права.

То есть Гражданский кодекс, содержащий нормы гражданского (а не трудового) права, не является нормативным правовым актом, регулирующим трудовые отношения.

Однако суды не всегда признают, что для передачи полномочий руководителя по подписанию кадровых документов достаточно издать соответствующий локальный нормативный акт (например, приказ). Зачастую арбитры требуют, чтобы в этом случае на уполномоченное лицо была дополнительно оформлена доверенность (см.

постановление ФАС Московского округа от 09.01.04 № КГ-А41/10211-03). Хотя иногда организациям все же удается отстоять в суде кадровые решения, принятые уполномоченным лицом, которое действовало только на основании приказа (см. постановление ФАС Восточно-Сибирского округа от 12.03.

09 № А19-7218/07-57-5-52-Ф02-826/09).

Сделаем вывод. Чтобы избежать оспаривания и признания незаконными кадровых решений, принятых уполномоченным лицом, лучше все же оформить на него доверенность. Тем более что это не противоречит законодательству.

Ведь понятно, что уполномоченное лицо, подписывая трудовые договоры, локальные акты и прочие кадровые документы, действует не от своего имени, а представляет интересы организации-работодателя. А законодательное регулирование вопроса представительства интересов юридического лица перед третьими лицами предусмотрено лишь нормами Гражданского кодекса.

Поэтому если организация, чтобы избежать рисков, решит оформить доверенность на подписание кадровых документов, то при ее составлении надо учитывать положения ГК РФ о доверенности.

В доверенности, выданной уполномоченному лицу, нужно указать, какие именно действия по «кадровой части» от имени организации оно вправе совершать, и установить срок полномочий.

Также целесообразно отметить, что уполномоченное лицо действует от имени организации не как физическое лицо, а как работник организации, занимающий определенную должность.

Это не позволит ему злоупотреблять предоставленными правами в случае увольнения, а также ограничит сферу деятельности доверенности «территорией» организации, поскольку для подтверждения его полномочий будет необходима информация из штатного расписания компании.

Формулировка доверенности в данном случае может быть такой:

Общество с ограниченной ответственностью «Лазурит-ФС» в лице директора Николаева Дмитрия Анатольевича, действующего на основании Устава, настоящей доверенностью уполномочивает Петрова Ивана Дмитриевича (указываются паспортные данные, дата и место рождения, место жительства и т.д.), занимающего должность руководителя отдела кадров Общества с ограниченной ответственностью «Лазурит-ФС»,…

Подытожим. Трудовое законодательство предусматривает возможность передачи полномочий руководителя по подписанию кадровых документов третьим лицам.

При этом ТК РФ не дает четкого ответа на вопрос о том, как оформить делегирование полномочий руководителя организации, требуя, лишь, чтобы порядок такого делегирования был зафиксирован в локальных нормативных актах или учредительных документах. Судебная практика зачастую требует дополнительного оформления доверенности.

Поскольку уполномоченное лицо в рассматриваемой ситуации представляет интересы юридического лица, а порядок оформления такого представительства зафиксирован в Гражданском кодексе, то в случае делегирования полномочий по подписанию кадровых документов доверенность оформляется по правилам, предусмотренным этим кодексом.

Бесплатно вести кадровый учет в веб‑сервисе

Как оформляется подпись уполномоченного лица

Отдельно остановимся на особенностях оформления самих документов, завизированных уполномоченным лицом.

Когда представитель действует по доверенности, то «шапка» гражданско-правового договора составляется следующим образом. В качестве стороны по договору указывается организация-доверитель, а дальше оговаривается, что от ее лица действует представитель по доверенности. При этом в текст договора вносятся реквизиты доверенности (дата, номер, если есть).

Подробные сведения об уполномоченном лице (дата, место рождения, место жительства и т.п.) в договоре можно не указывать. Но иногда это лучше сделать. Например, если речь идет о крупных сделках, либо сделках с недвижимостью, которые подлежат регистрации.

Сведения об уполномоченном лице вписываются в договор в точном соответствии с тем, как они указаны в доверенности.

«Шапка» договора, заключенного доверенным лицом от имени организации, может выглядеть так:

Общество с ограниченной ответственностью «Лазурит-ФС» в лице Николаева Дмитрия Анатольевича (при необходимости указываются его паспортные данные, дата и место рождения и т.д.), действующего на основании доверенности от 16.09.2019 года…

Несколько иначе оформляется представительство, когда уполномоченное лицо подписывает от имени доверителя односторонние документы, например, заявления, претензии и т.п. В этой ситуации непосредственно рядом с подписью делается надпись «представитель по доверенности» и отображаются реквизиты доверенности.

Что касается кадровой документации, то и здесь порядок оформления подписи доверенного лица зависит от вида документа. Так, при составлении трудовых договоров применяется точно такой же подход, как и при оформлении гражданско-правовых договоров.

То есть в «шапке» трудового договора указывается, что он заключен юрлицом, от лица которого действует уполномоченный представитель. А для подписания уполномоченным лицом иных кадровых документов (например, приказов) можно внести соответствующие изменения в реквизит «подпись» издаваемого документа.

То есть в таком приказе будет указано не «Руководитель организации», а «Уполномоченное лицо», а также добавлены поля для отражения реквизитов доверенности.

Но можно пойти и другим путем. Как уже отмечалось, Указания по заполнению унифицированных форм прямо предусматривают возможность подписания таких форм не руководителем, а уполномоченным лицом. Но при этом никаких оговорок о том, что в этом случае надо изменить реквизит «подпись» самой формы в Указаниях нет.

Поэтому можно сделать следующий вывод: уполномоченное лицо вправе поставить свою подпись в соответствующей графе вместо подписи руководителя. То есть никаких изменений в форму вносить не нужно. А полномочия подписанта в случае необходимости (по запросу работника, трудинспекции, суда и т.д.

) будут подтверждены приказом и доверенностью.

Источник: https://www.BuhOnline.ru/pub/beginner/2016/9/11537

Доверенность на право подписи договора: образец, бланк

Доверенность на право подписания договоров

Для каждой правовой ситуации предусмотрено свое соглашение и его правила оформления. Чтобы необходимые бумаги мог подписать второе лицо, потребуется оформить договор — доверенность на право подписи договоров. Заключение дает полномочия представлять доверителя и подписать документы за гражданина.

Документ — доверенность на право подписи договоров должен быть заверен нотариусом, только после проставления его печати подписанный лист будет считаться вступившим в силу. Чтобы подробнее изучить информацию о бумаге, следует скачать доверенность на право подписи договоров и ознакомиться с её разделами домашней обстановке.

Общие сведения

Форма доверенности на право подписи договоров не регламентируется строгими рамками оформления, поэтому разрешается её составить вручную, на бумаге. При этом в акте должна быть указана такая информация, как:

  • место и дата подписания акта;
  • данные о доверителе и его представителе (место проживания, инициалы и пр.);
  • развернутый список документов, которые доступны поверенному для визирования;
  • период действия соглашения;
  • печать предприятия и роспись доверителя.

Бланк должен иметь печать нотариуса, бумага опирается на Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 185-189.

Как правильно составить

Чтобы составить шаблон доверенности на право подписи договоров без ошибок, нужно указать в нем место, где находится организация, лицо которой будет представлять поверенный.

В шапку необходимо добавить дату заполнения и поставить подпись гражданина. Схема доверенности на право подписи договоров должна соответствовать гражданскому кодексу.

Это решает возможные проблемы, которые могут возникнуть у поверенного в случае неправильного составления соглашения.

Бланк доверенности на право подписи договоров

Есть два вида доверенности — одноразовая и генеральная, чаще всего оформляют первый вариант акта. Генеральную доверенность оформляют при трудоустройстве на должность, которая является правой рукой руководителя организации, срок действия документа не может превышать 3 лет. Наличие генерального листа дает сотруднику разрешение визировать финансовые документы.

Одноразовое соглашение пригодится, когда гражданину нужен представитель, который сможет посетить организацию или предприятие для подписания постановлений вместо него. Чтобы подробнее изучить разделы, рекомендуется скачать бланк доверенности на право подписи договоров и заранее ознакомиться со всеми его особенностями в домашних условиях.

Чтобы составить шаблон доверенности на право подписи договоров как следует, в первую очередь, необходимо указать в нем место, где находится организация, лицо которой будет представлять поверенный. В шапке бланка необходимо указать дату заполнения и поставить подпись доверителя. Акт должен строго соответствовать гражданскому кодексу, который защищает права обоих участников соглашения.

Слово «Доверяет» необходимо прописать, без него подписанный лист не будет считаться верно заполненным. Помимо этого, прописываются паспортные данные обеих сторон. В соглашении гражданин должен перечислить документы, которые впоследствии будет визировать его доверенное лицо.

Образец доверенности на право подписи договоров

Если при составлении формы не указать срок действия исполнения, он автоматически составит 12 месяцев с момента подписания. Стоимость оформления составляет от 100 до 200 рублей в нотариальной конторе.

Если бланк технической направленности — 1000 рублей. Цена зависит от региона, в котором оформляется лист. Для того чтобы заключить договор, у организаций должен быть заранее составленный фирменный бланк.

До того как будет исполнен акт доверенности на право подписи договоров, стоит проконсультироваться с нотариусом обо всех нюансах документа. Чтобы подробнее изучить содержание соглашения, рекомендуется скачать образец доверенности на право подписи договоров и ознакомиться с нюансами составления заранее.

На что обратить внимание

В процессе заполнения важно указать реквизиты обеих сторон правильно для того, чтобы избежать всевозможных казусов. Рекомендуем изучить актуальный образец. До заполнения важно иметь при себе все необходимые документы. Стоит отметить, что, если в бланке не указан срок, в течение которого он действителен, он будет определен автоматически, и составит 12 месяцев.

Источник:

Как оформить договор по доверенности образец 2019 год

Собственник имущества имеет право им свободно распоряжаться по своему усмотрению, включая производить отчуждение в любых формах, которые предусмотрены нормами права России.

Применяя предоставленную законом возможность определять юридическую судьбу вещи, владелец ее может заложить, обменять,передать под выплату ренты, подарить или продать третьему лицу.

В итоге имущество переходит полностью безвозмездно, что являет собой наличие дружественных или близких отношений меж одаряемым и дарителем.

Представитель, на имя которого доверенность составлена на дарение квартиры, обладает всеми правами, которые необходимы для совершения этой сделки. Как поверенный владельца недвижимости, он может обращаться в муниципальные и государственные органы, делать нужные запросы, получать и заказывать правоустанавливающие, технические и правоподтверждающие документы.

Доверенность на право подписи договоров, изменений к договорам

Фактически, большая часть доверенностей заверяется нотариально, даже когда законодательно это не требуется. Форма доверенности- письменная. Доверенность на право подписи договоров может быть удостоверена нотариусом в случаях, предусмотренных законодательством.

Доверенность на подписание договоров, изменений к договорам может быть признана недействительной судом, арбитражным судом, либо, при определенных условиях, считаться недействительной.

Так, например ничтожна доверенность, не содержащая дату ее выдачи, недействительна доверенность, совершенная с нарушением установленной нотариальной формы, когда такая форма предусмотрена законодательным актом.

Источник: https://giak.ru/garazh/doverennost-na-pravo-podpisi-dogovora-obrazets-blank.html

Доверенность на право подписи первичных документов: образец для приказа и накладных от имени генерального директора, ИП

Доверенность на право подписания договоров
Директор компании не всегда может присутствовать на своем рабочем месте и в связи с этим ему необходимо доверенное лицо, которое сможет представлять его интересы перед третьими лицами и подписывать важные договора. Срок действия оформленного документа должен составлять максимально 3 года.

Читайте в статье о ситуациях, в которых необходима доверенность, о требованиях к ее оформлению и какие положения она должна содержать.

Виды

Доверенность бывает генеральной (с неограниченными правами), специальной (для осуществления поручений в установленное время) и разовой (на выполнение одной конкретной задачи).

  1. Генеральная. Поверенный наделяется широким списком полномочий, способен представлять интересы фирмы во всех деловых кругах.
  2. Разовая доверенность выдается сотруднику компании для выполнения конкретной задачи. Такая мера понадобится, если руководитель уезжает в командировку, вынужден отсутствовать по семейным обстоятельствам.
  3. Специальная. Составляется сотруднику, которому понадобится несколько раз подряд совершить конкретное поручение директора.

Важно! Поверенный должен разбираться в производственных нюансах компании, так как на него возлагается серьезная ответственность.

От финансового

Список документов соответствует возможностям и условиям устава, приказам.

Важно! Право второго подписания практически во всех организациях дается главному бухгалтеру.

От генерального

Включает в себя полный перечень документов, разрешенных к подписанию поверенным. Так как генеральный директор обладает широким спектром обязанностей и полномочий, то сведения в доверительном договоре от его лица вносятся с особым вниманием.

Обычно оформляется договор ради выполнения конкретной задачи, с ограниченным периодом действия.

От коммерческого

Помимо главной сути, содержит в себе сведения о типе документа, который можно доверить на подпись поверенному. Также отметку о заверении вышестоящим руководством.

От исполнительного

Включает в себя такие данные, как:

  • ссылка на устав, приказы, которые занимаются регулированием выдачи таких бумаг;
  • целесообразность составления и заверения руководящим лицом, собранием учредителей.

Суть доверительных сделок должна согласовываться с вышестоящим начальством, а права, которыми наделяется доверительное лицо, не должны выходить за грани его полномочий.

Использование и отмена доверенности

На протяжении всего срока действия доверенности лицо, которому она выдана, имеет право подписывать договора без получения официального согласия на это руководителя юридического лица. В самом тексте договора должно быть указано, что он подписывается таким-то лицом, действующем на основании доверенности.

Документ, подписанный по доверенности, имеет такую же юридическую силу, что и документ, подписанный руководителем юридического лица.

При возникновении спорной ситуации факт подписания договора доверителем является подтверждением наличия договорных отношений, за исключением ситуаций, когда есть доказательства истечения срока действия доверенности или её отзыва.

Юридическое лицо вправе отозвать ранее выданную доверенность в любой момент времени. Для этого доверенному лицу направляется извещение с указанием даты прекращения его полномочий по доверенности, а также требованием вернуть доверенность.

В случае невозврата доверенности представителем составляется Акт о невозврате доверенности, в котором обязательно указывается информация об извещении доверенного о прекращении действия доверенности. Также в таких ситуациях имеет смысл оповестить всех контрагентов, с которыми взаимодействовало доверенное лицо.

Прекращается срок действия доверенности от имени юридического лица и в случае его ликвидации, а также реорганизации. Начало процедуры банкротства ООО с долгами или без также делает доверенность недействительной.

В случае подписания договора лицом, чья доверенность прекращена, данный договор признается недействительным и к нему применяются все требования о последствиях признания сделок недействительными.

Сохраните статью в 2 клика:

Использование доверенностей для подписания договоров от имени юридического лица является одним из основных средств делегирования полномочий, которое позволяет значительно повысить эффективность бизнеса. Знать порядок выдачи доверенностей так же важно, как и знать сроки уплаты НДФЛ с зарплаты.

Тем более что сложного ничего в этом нет. Оформить доверенность от юрлица так же просто, как узнать код ОКПО по ИНН.

Для этого можно использовать готовый шаблон или разработать свой бланк, главное, всегда знать: кому и для чего выдается доверенность – и тогда данный документ принесет бизнесу только пользу.

Как правильно заполнить

Схема доверенности на право подписи директора заполняется в соответствии с полномочиями конкретного руководителя. акта напрямую зависит от типа должности. Таким образом, если бумага составлена от лица:

  • Генерального директора – такая доверенность будет содержать больше полномочий, чем у других руководителей. Составляется она для исключительных случаев, всегда крайне тщательно прорабатывается и имеет строгое ограничение по времени. Срок действия указывает сам руководитель.
  • Исполнительный – указывается перечень учредительных документов, которые регулируют выдачу доверенности, а также обоснование ее необходимости. Требуется резолюции гендиректора.
  • Финансовый – акт будет содержать список регламентирующих документов в соответствии с правоустанавливающими актами организации.
  • Коммерческий – в бумаге обобщается тип документации для подписи третьим лицом от лица коммерческого руководителя.

В любом из перечисленных случаев передаваемые посредством акта полномочия не могут выходить за рамки того перечня, который указан в доверенности.

Кто и кому может выдать доверенность на подписание документов?

Согласно Гражданскому кодексу РФ правом действовать без доверенности от имени юридического лица наделено только лицо, являющееся единоличным исполнительным органом – директор, генеральный директор, президент и т.д.

Во всех остальных случаях представлять интересы юридического лица, в том числе подписывать различные документы можно только на основании доверенности.

Данный документ выдается руководителем юридического лица лично и закрепляется его подписью, а также печатью юридического лица.

Закон не ограничивает круг лиц, которым может быть выдана доверенность на подписание договоров от имени юридического лица. Поэтому руководитель может выдать её любому лицу, в том числе не являющемуся работником данной организации.

В то же время учредительные документы юридического лица могут предусматривать определенные ограничения по оформлению доверенностей, в том числе и ограничивать круг лиц, которым может выдаваться доверенность, а также объем передаваемых полномочий.

Образец доверенности на право подписи директора

доверенности на право подписи директора можно по следующей ссылке. Это существенно облегчит работу над заполнением документа. Предлагаемый шаблон доверенности на право подписи директора можно использовать для передачи третьему лицу полномочий от любого руководителя, будь то генеральный, исполнительный, коммерческий или финансовый директор.

Когда доверенность теряет свою силу

В следующих случаях, доверенность на подпись директора теряет силу:

  • указанный период истек, документ признается ничтожным на следующий день;
  • веритель отменил доверенность;
  • поверенный отказался от наделенных прав;
  • юридическая компания прошла реорганизацию либо была аннулирована;
  • умерла одна из сторон;
  • полномочия верителя были аннулированы.

Важно! Существует безотзывная доверенность. Этот документ не подлежит отмене по желанию доверителя до истечения срока ее действия. К исключению относят злоупотребление поверенным своими правами.

Передача права на подписание документов за директора является ответственным моментом, лучше отдавать предпочтение проверенной кандидатуре на роль поверенного.

Если нет уверенности в будущем доверенном лице, можно оформить сделку на краткий период времени, обязательно с возможностью отзыва.

документа

Квинтэссенция зависит от прав руководителей. Выделяют общие условия по составу уполномочивающего листа и отдельно для руководящих ООО разных направлений.

Общее содержание:

  • дата составления;
  • место проведения выдачи;
  • сведения об организации;
  • должность верителя, его Ф.И.О., причина выдачи;
  • данные об уполномочивающем лице с приведением бумаг, удостоверяющих личность;
  • детальное описание передаваемых прав, документы, которые будет вправе подписывать поверенный;
  • период действия договора (если этот пункт не обозначен – действует документ 1 год);
  • шаблон подписи поверенного.

Обязательно в документе ставится печать фирмы.

Итоги

Директор вправе доверить подписание документов от своего имени другому лицу, если это явно не запрещено законом. Перечень полномочий директора по доверенности следует детально конкретизировать.

Источник: https://aburist.ru/avto/doverennost-na-podpisanie-dogovora-skachat.html

Оформление доверенности на право подписи договора

Доверенность на право подписания договоров

В каких случаях может понадобиться доверенность от директора на право подписи договоров или, к примеру, доверенность от главного бухгалтера организации?

Чтобы ответить на эти вопросы, важно понять, что собой представляют такие документы, как договор и доверенность.

Что такое договор, и кто имеет право его подписывать?

Определение договора прописано в Гражданском Кодексе РФ, в соответствии с которым — это соглашение, заключенное между двумя или более сторонами относительно установления, прекращения или изменения различных гражданских прав и обязанностей.

Таким образом, письменный договор — это документ, который в отдельных случаях может быть составлен в свободной форме. При этом договор в обязательном порядке должен быть закреплен личными подписями лиц, его заключающих и указанных в документе.

Например, если договор заключает юридическое лицо, то в договоре может стоят подпись генерального директора или иного уполномоченного на его подписание лица, например, главного бухгалтера компании.

Чаще всего подписание происходит не самим руководителем компании.

Если его нет на месте, либо он по каким-либо другим причинам не имеет возможности подписать документ, составляется доверенность на право подписи договора.

Что такое доверенность на право подписи договора?

Доверенность — документ, где в письменном виде зафиксированы полномочия представителя (доверенного лица) совершать определенные правомерные действия от имени другого лица (доверителя).

Так, руководитель организации может назначить доверенное лицо и передать ему право подписи договоров на определенный срок.

Гарантом правомерности такой передачи будет служить доверенность, в которой следует указать:

  • Личные данные доверенного лица (ФИО и паспортные данные)
  • Дату выдачи доверенности
  • Срок действия доверенности: до 2013 года максимальный срок действия доверенности был равен трем годам, теперь же при оформлении такого документа можно указывать любой срок. Если конкретный срок не указан в доверенности, она будет действовать только в течение одного года.
  • Перечень полномочий доверенного лица — перечисление всех прав, которые получает представитель.
  • Личная подпись доверителя.

Чтобы правильно составить доверенность, следует обратиться к нотариусу, который сможет подготовить и предоставить образец доверенности на право подписи договора. Если же одного права подписи договора недостаточно, можно оформить генеральную доверенность на право подписи. Такая доверенность предоставляет доверенному лицу полную свободу действий, разумеется, в рамках закона.

Когда доверенность прекращает действовать?

У каждой доверенности, в том числе и генеральной, ограниченный срок действия, который заканчивается:

  • При наступлении даты, прописанной в доверенности в качестве даты истечения срока действия документа.
  • Если доверитель отменил действие доверенности.
  • Если представитель отказался исполнять полномочия, указанные в доверенности.
  • Если юрлицо, которое выдавало доверенность, прекратило существовать или объявило о своем официальном банкротстве.
  • Если представитель умер, стал недееспособным/частично недееспособным или пропал без вести.

Доверенность на право подписи должна быть в обязательном порядке заверена у нотариуса, если представитель будет ставить свою подпись на документах, подлежащих нотариальному заверению.

Грамотно составить и заверить доверенность на право подписи договора вы всегда можете в нашей нотариальной конторе, записавшись предварительно по телефону +7 499 670-19-00.

ДОВЕРЕННОСТЬ _______________________________________ (дата совершения доверенности — прописью) _______________________________________ (место совершения доверенности) Я, ____________________________ (Ф.И.О.), паспорт _______ N __________, выданный «___»____________ 20_ г.

_________________________________(наименование органа, выдавшего паспорт), проживающий(ая) по адресу ______________ _____________________________ настоящей доверенностью уполномочиваю __________________________ (Ф.И.О.) (далее — представитель), паспорт _____ N _______, выданный «__»_______ 20_ г.

____________________________________ (наименование органа, выдавшего паспорт), проживающего(ую) по адресу __________________________________________, в срок до «___» ________ 201__ г.

заключить от моего имени договор купли-продажи земельного участка из земель ________________ (категория земель) с кадастровым N ______________________, расположенный по адресу: _______________________(субъект Российской Федерации, населенный пункт, улица, дом, строение), общей площадью _____________ кв.

м, принадлежащий _____________________________ (Ф.И.О.) на праве собственности на основании ______________________ (реквизиты правоустанавливающего документа) по цене (не менее, не более) _____________________ рублей и на других условиях по усмотрению представителя, для чего предоставляю представителю следующие права:

делать от моего имени заявления; расписываться за меня; подписать договор купли-продажи земельного участка; получить от покупателя (уплатить продавцу) цену договора; совершить действия, необходимые для государственной регистрации прав на недвижимость в_____________________________(наименование органа); нести расходы, связанные с оформлением договора и государственной регистрацией права собственности; совершать другие юридические и иные действия, обязательные для исполнения данного поручения. Доверенность выдана ________________ (с правом, без права) передоверия. Доверенность действительна до _________________________________________ (срок действия доверенности указывается прописью) Подпись доверителя _____________________________

Источник: https://Lexakova.ru/press-centr/oformlenie-doverennosti-na-pravo-podpisi-dogovora

Доверенность на право подписи договоров за директора

Доверенность на право подписания договоров

Подписывает документацию в организации директор. Однако у него не всегда присутствует возможность выполнять действия. Закон позволяет передать соответствующие полномочия другому лицу. Для этого потребуется подготовить доверенность на право подписи договоров за директора.

Документ необходимо оформить, соблюдая установленные правила. В иной ситуации его признают недействительным. В бумаге потребуется отразить перечень обязательных сведений.

О том, как правильно подготовить документ, о форме бумаги, которую необходимо использовать, о перечне полномочий, передаваемых представителю, поговорим далее.

Образец доверенности на право подписи договоров за директора

Оформляя доверенность на подписание договоров от имени юридического лица, нужно соблюдать ряд правил. Чтобы упростить внесение данных, эксперты рекомендуют использовать готовый образец. Его применение минимизирует вероятность возникновения ошибок. Вам потребуется лишь указать в бумаге персональные данные. Готовый образец ускоряет внесение сведений.

Правила подготовки доверенности на право подписи договоров за директора

Чтобы не допустить ошибок, рекомендуется соблюдать общие нормы оформления и содержания документа.

Необходимо соблюдать следующие принципы:

  • Если в организации присутствует разработанный бланк, для внесения данных рекомендуется использовать именно его. Учитывайте, что условие не является обязательным к выполнению. Если вы составите документ на стандартном листе А4, он будет иметь точно такую же силу, как и при использовании бланков организации.
  • К оформлению доверенности на право подписи договоров от имени директора лучше привлечь профессионала. Специалист составит бумагу без ошибок, подберет формат, который необходимо использовать, примет во внимание иные нюансы.
  • Изначально необходимо указать название документа, расположив его в центре листа. Затем фиксируется информация о месте составления доверенности и сроке, в течение которого документ будет действовать.
  • В основной части прописывают передаваемые полномочия, сведения о участниках сделки, а в конце представляют подписи. В финале документа фиксируется печать и номер регистрации в журнале.

Дополнительные нормы, которые необходимо учитывать при составлении доверенности

Перечень полномочий директора, в зависимости от его типа, может существенно различаться. Особенности необходимо учитывать, оформляя документацию. Так, может потребоваться образец доверенности на право подписи за генерального директора.

Это лицо обладает максимальным перечнем полномочий. Поэтому бумага требует особой проработки. Обычно документ оформляют разово на определенный срок.

В бумаге фиксируются договора, которые лицо имеет право обсуждать с контрагентами от имени генерального директора.

Если оформляется доверенность от коммерческого директора, в ней перечисляется список документации, которую лицо будет иметь право подписать от его имени. На бумаге должна быть проставлена подпись вышестоящего руководства. Если она отсутствует, лицо не получит право на заключение сделок от имени организации.

Кстати! В документе может быть установлено ограничение на суммы, с которыми может совершать операции доверенное лицо от имени директора.

Если доверенность оформляют от имени подписанта, в роли которого выступает исполнительный директор коммерческой фирмы, приводятся ссылки на учредительную документацию, регулирующую выдачу бумаги.

Дополнительно нужно обосновать необходимость выдачи доверенности. На бланке обязательно проставляют подписи учредитель и генеральный директор.

Передаваемые полномочия не могут выходить за рамки должностных обязанностей доверителя.

Кто имеет право подписывать доверенность и когда её необходимо оформлять

Оформляя документ на заключение сделок от имени ООО или компании, выбравшей иную форму собственности, нужно внимательно относиться к деталям и досконально прорабатывать его. К подписям также присутствуют определенные требования.

Расписаться на готовой доверенности должны руководитель компании и лицо, которому передают полномочия. Дополнительно должна быть проставлена печать и отражен регистрационный номер бумаги.

Доверенность необходима для того, чтобы третье лицо могло заключить сделку от имени директора, который по тем или иным обстоятельствам не может присутствовать во время процедуры.

Так, бумага может быть оформлена на его заместителя.

Передача права подписи необходима в следующих ситуациях:

  • оформляются документы, на которых в обязательном порядке должна быть проставлена подпись руководителя;
  • предоставляется отчетность в государственные органы;
  • нужно подписать договора, которые по каким-либо причинам должны быть рассмотрены незамедлительно;
  • необходимо одобрить коммерческое предложение, выдвинутое в адрес компании;
  • требуется подписать документацию, касающуюся оплаты труда работников.

Обычно доверенности выписывают на юристов, начальников отделов, бухгалтеров и иных вышестоящих лиц с учетом их полномочий. Оформлением бумаги занимается делопроизводитель или юрист организации. Подпись проставляет руководитель компании.

Полномочия, которые можно передать, и срок действия доверенности на право подписи договоров

Документ позволяет доверенному лицу подписывать бумаги от имени компании, которую он представляет. Иногда доверенность готовят для поездки в командировку, где человек будет представлять организацию перед партнерами. Раньше доверенность оформляли не более чем на 3 года.

Теперь закон позволяет участникам сделки самостоятельно решать, на какой период будет оформлена доверенность. На практике в документе может быть не указан конкретный срок действия. В этой ситуации считается, что бумага действительна в течение года с момента подписания.

Период может завершиться раньше, если один из участников процедуры скончался или юридическое лицо ликвидировали.

Источник: https://YurPortal.info/dokumenty/doverennost-na-pravo-podpisi-dogovorov-za-direktora/

Образец доверенности на подписание договоров: как действует

Доверенность на право подписания договоров

Бизнес юрист > Гражданское право > Договорное право > Образец доверенности на подписание договоров: как он выглядит и составляется

Заключение различных договоров между сторонами – процесс, который известен нам уже давным-давно. Много лет назад для заключения соглашения хватало только слов, которые нельзя было нарушать. Лишь со временем все приобрело письменную форму. Достоверность подписей стала со временем одним из главных условий.

Основные сведения о доверенности

Доверенность

Доверенностью на подписание договоров называют бланк, который выдается от одного лица другому. В документе говорится о том, что второе лицо может представлять интересы первого при взаимодействии с третьими лицами. Заполняется бумага в соответствии с требованиями унифицированной формы.

В российском законодательстве допустимо два варианта оформления доверенностей:

  • с нотариальным удостоверением
  • с использованием простой письменной формы

На специализированных сайтах легко найти шаблоны доверенностей. Они оформляются в зависимости от того, какая совершается сделка. Если сами действия требуют нотариального заверения, то оно обязательно и для доверенности.

Права доверенному способен передать только тот, у кого есть соответствующие официальные полномочия.

С физлицами все просто, сами граждане подписывают доверенность в адрес того, кто должен совершить определенные действия. А вот представительство организации можно передать не только директору, но и иному руководителю, если он указан в учредительных документах.

Какая информация считается обязательной для любых доверенностей:

  • паспортные данные, ФИО в полном объеме
  • срок действия доверенности вместе со временем, когда она была выдана
  • полномочия, которые переданы доверенному
  • права, переданные представителю
  • образцы подписи каждой из сторон

Скачать доверенность на право подписи договора [36.50 KB]

Неотъемлемым атрибутом документа становится указание даты, когда он был выдан. Без этой информации документ просто перестанет быть действительным. Такие же последствия возникают, если соглашение подписывается лицом, у которого просто отсутствуют соответствующие полномочия.

Кто имеет право подписывать документы на предприятиях?

На предприятии может действовать несколько лиц, наделенных полномочиями по подписи документов. Допустима ситуация, когда эти лица действуют независимо друг от друга. К таким должностям относят:

  1. Главного бухгалтера.
  2. Руководство, информация о котором имеется в ЕГРЮЛ.

Статья 53 Гражданского Кодекса и специализированные законы подтверждают официальный статус руководителя. Ответственность главных бухгалтеров – правильное оформление финансовой документации и составление отчетностей разного рода.

Кто может заменить гендиректора при подписании договоров?

Иногда руководитель оформляет специальный приказ, чтобы передать свои полномочия другому лицу. Но в большинстве случаев хватает доверенности. Есть всего пара причин, по которым именно доверенности считаются более удобным вариантом по сравнению с выпуском отдельного приказа:

Генеральный директор

  1. В доверенности не нужно писать, какую должность занимает представитель. Факт выдачи документа не привязан к существующим отношениям в трудовой сфере.
  2. Когда интересы представляются на основании приказа, то помимо самого документа понадобится еще и подтверждение приема на работу. В некоторых ситуациях не обойтись без должностной инструкции.

Кроме того, приказы как таковые относятся только к документам распорядительного типа, участвующих во внутреннем обороте. Значит и сама бумага распространяет свое действие исключительно на группу полномочий, имеющуюся внутри организации. На внешние отношения приказ уже не будет действовать.

Последствия подписанного договора представителем

Без рисков не обходится ни одна операция, и не надо делать исключений из подписаний соглашений на основе доверенностей. При наличии следующей совокупности условий соглашение могут признать недействительным:

  1. Есть ограничения по полномочиям, и второй стороне было об этом известно заранее.
  2. В качестве истца выступает лицо, в интересах которого и были наложены ограничения.

Если сделка заключается, хотя полномочий для этого нет – контролирующие органы могут признать, что документ подписан только в личных интересах представителя. Даже если вторая сторона не выдвигает требований, связанных с аннулированием соглашений, но при этом еще и не одобрил.

Полномочия от организации

Вот группа прав, которые способны войти в набор полномочий по подписанию соглашений:

  • Ведение переговоров
  • Работа с соглашениями, по подписанию и расторжению
  • Обращение к нотариусу для получения удостоверения
  • Применение цифровых подписей, в электронном виде

Подпись доверенного лица – желательный атрибут, но его нельзя отнести к обязательным требованиям. Это помогает только удостовериться в том, что представленные сведения верны, и все соответствует действительности.

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://PravoDeneg.net/civil/contract/obrazets-doverennosti-na-podpisanie-dogovorov.html

Легальность
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: